為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實黨的二十大報告關于“人才是第一資源”的重要論述，加快實施河南警察學院“人才強校”戰略，不斷優化學院學科專業建設，努力爭創“全國重點公安院校”、創建碩士學位授予單位、順利通過教育教學審核評估，加快推進公安高等教育高質量發展，根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）規定，結合學院教學科研需要，我院擬面向社會公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）6名，現公告如下：

 

　　一、學院簡介

 

　　河南警察學院是河南省省屬唯一一所全日制本科公安院校，是全省公安機關的重要組成部分，承擔著全日制本科學歷教育和全省民警培訓的雙重職能，被譽為“中原警官的搖籃”。學院現有三個校區，分別位于鄭州、開封和洛陽，占地總面積1390余畝，其中位于鄭州的龍子湖校區占地1211畝，本次引進的碩士及以上研究生在鄭州龍子湖校區工作。學院在校全日制本科生5858人，年均培訓干警7831人次。學院現有教職工783人，教師序列職稱人員556人，其中具有高級專業技術職務人員216人；具有碩士研究生以上學歷460人，其中博士研究生98人。學院目前共有11個本科專業和5個專業方向，涵蓋法學、公安學、公安技術3個一級學科，其中國家級一流本科專業建設點4個，省級一流本科專業建設點8個。學院自1978年開辦學歷教育以來，為全省公安隊伍培養輸送4萬余名畢業生，新中國最美奮斗者任長霞就是學院畢業生的典范。2021年學院被確定為河南省碩士學位授予單位重點立項培育單位，目前與河南大學、河南師范大學、河南科技大學聯合培養法律碩士研究生，為學院爭創碩士學位授予單位積極創造條件。

 

　　二、組織領導

 

　　學院成立公開招聘工作領導小組，學院黨委書記、院長任組長，其他院領導為成員。領導小組下設辦公室，分管組織人事工作院領導兼任辦公室主任，辦公室設在組織部（人事處），具體負責公開招聘的組織實施與協調工作。

 

　　三、基本原則

 

　　（一）堅持政治標準、黨管人才原則；

 

　　（二）堅持德才兼備、以德為先原則；

 

　　（三）堅持公開平等、競爭擇優原則；

 

　　（四）堅持工作需要、人崗相適原則。

 

　　四、招聘崗位、專業、人數計劃

 

　　詳見《河南警察學院2024年公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）計劃表》（附件1）。

 

　　五、招聘條件

 

　　（一）應聘人員必須具備的基本條件：

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

 

　　3.具有良好的政治素質和道德品行；

 

　　4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

 

　　5.具有崗位要求的學歷學位、專業、技能和其他資格條件；

 

　　6.符合報考崗位的年齡要求，具體為：30周歲以下，即1994年1月1日（含1月1日）以后出生；

 

　　7.應聘時已與工作單位建立人事關系的須開具同意報考證明。

 

　　（二）有下列情形之一的不得報名應聘：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

 

　　2.曾被開除中國共產黨黨籍或公職的；

 

　　3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

 

　　4.曾5年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的；

 

　　5.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；

 

　　6.被列為失信人員的；

 

　　7.具有《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》（公通字〔2020〕11號）第八條、第九條情形的；曾連續六個月以上在國（境）外留學、工作、生活，國（境）外期間經歷和政治表現難以進行考察的；

 

　　8.父母、配偶或子女已移居國（境）外的，兄弟姐妹等直系親屬與外國人結婚的；

 

　　9.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的。

 

　　六、招聘工作程序

 

　　（一）公布招聘信息

 

　　本次招聘方案已經在河南省人力資源和社會保障廳審核備案，同時發布在河南省人力資源和社會保障廳（https://hrss.henan.gov.cn）、河南警察學院（http://hnp.edu.cn/）等相關網站。公告發布日期為2024年7月25日至8月2日。

 

　　（二）報名和資格審查

 

　　1.提交報名申請

 

　　本次招聘采取網上報名的方式進行。

 

　　（1）網上報名時間：2024年7月29日9:00至8月2日17:00。應聘人員需熟悉了解此公告相關內容后登錄網址https://www.zzrsks.com.cn，點擊“2024年河南警察學院公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）”進入網上報名系統，按要求填寫個人報名信息，并上傳本人證件照（近期免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可，所有照片均應為JPG格式）。應聘人員必須按照本人畢業證、學位證、身份證等相關證件顯示的專業名稱、個人情況填寫報名信息，如果出現應聘人員信息不一致或故意填報虛假信息的，后果由報考人員本人承擔。

 

　　（2）應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，如同時報考多個崗位，則取消報名資格。報名與考試時使用的有效期內的二代身份證或臨時身份證必須一致，不能使用新舊兩個身份證號同時報名。

 

　　（3）報名申請被接受后，將向應聘人員反饋一個報名序號。報名序號是應聘人員查詢報名資格初審結果、網上繳費和打印準考證等事項的重要依據，請妥善留存。

 

　　2.資格初審

 

　　應聘人員報名后，學院將根據招聘資格條件對應聘人員上傳的信息進行線上資格初審。考生可在2024年8月3日9:00后登錄原報名系統查詢是否通過資格初審。因報考資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員應及時補充或更換并按要求再次提交審查，更換照片、修改信息及補充資料時間截止至2024年8月3日17:00。審核不合格的應聘人員未重新按要求填報造成的后果由應聘人員個人承擔。

 

　　3. 網上繳費

 

　　資格初審通過后，應聘人員即可登錄原報名系統繳納筆試考務費每人30元，繳費截止日期為2024年8月4日17:00前，未按要求繳費的，視為自動放棄報名。繳費成功后，應聘人員因個人原因不能參加考試、放棄參加考試或缺考的，已繳納考務費不予退還。

 

　　4. 打印準考證

 

　　繳費成功的應聘人員，于2024年8月7日9：00至17:00期間，登錄原報名系統下載打印準考證（A4紙）。

 

　　（三）考試

 

　　本次公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）考試分筆試與面試兩個環節，在筆試結束后面試進行前，將進行面試資格確認。本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

 

　　1. 筆試

 

　　應聘人員根據準考證上通知的考試時間、地點、注意事項等相關內容參加筆試。應聘人員如因保管不慎丟失準考證造成的后果，由個人承擔。

 

　　筆試內容：公共基礎知識+職業能力測試。筆試為一張卷，滿分為100分。筆試成績將及時在河南警察學院官網進行公布。

 

　　2.面試資格確認

 

　　根據各崗位擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例，按照筆試成績由高分到低分的順序確定進入面試資格確認人員名單，比例內最后一名成績并列的，共同進入面試資格確認。面試資格確認的時間、地點在河南警察學院官網公布。

 

　　如未按規定時間、地點參加面試資格確認的，視為自動放棄。面試資格確認時，應聘人員對所提供材料的真實性負責，如提供虛假信息的，一經查實取消后續面試資格。面試資格確認期間出現崗位人員空缺時，可以根據缺額從應聘同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序，依次遞補符合條件人員參加面試資格確認，并發布面試資格確認遞補公告。

 

　　參加面試資格確認時須提交以下材料原件及復印件：

 

　　（1）筆試準考證；

 

　　（2）身份證（正反面）；

 

　　（3）填寫完整的《河南警察學院2024年公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）報名表》（附件2）；

 

　　（4）本科、碩士及以上階段學歷、學位證書和認證報告；

 

　　（5）學習和工作期間重要的獲獎證書和榮譽證書；

 

　　（6）應聘人員如有工作單位的，須提供所在單位（具有人事管理權限部門）出具的同意報考證明（加蓋公章）；

 

　　（7）其他相關證明材料。

 

　　3. 面試

 

　　通過面試資格確認的應聘人員進入面試環節。

 

　　（1）面試內容：本次面試以試講方式進行。試講由應聘人員根據應聘崗位的專業要求，結合自己所學專業自主選擇課程講授內容，主要考察應聘人員專業知識、教學能力、語言表達能力、授課儀態、多媒體應用等綜合素質。

 

　　（2）面試成績滿分為100分，按照四舍五入要求計算到小數點以后兩位數。

 

　　（3）面試時間和地點將通過河南警察學院官網進行通知。面試環節將全程錄像，現場公布面試成績。

 

　　（4）面試成績及排名將及時在河南警察學院官網公布，成績低于60分者不得進入體檢、體能測評環節。

 

　　4.綜合成績

 

　　綜合成績按百分制折算，其中筆試和面試成績各占50%。綜合成績在河南警察學院網站公布。綜合成績低于60分者，不得進入體檢、體能測評環節。

 

　　（四）體檢、體能測評

 

　　面試結束后，根據考試綜合成績從高分到低分的順序，按照擬招聘崗位人數等額確定體檢和體能測評人員名單。體檢工作執行公務員錄用體檢的有關規定；體能測評執行《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》。體檢、體能測評由河南警察學院負責組織實施。

 

　　體檢、體能測評任何一項不合格者將不予聘用。如有體檢、體能測評不合格的，從報考同一招聘崗位的面試人員中按照高分到低分的順序依次遞補。

 

　　（五）政治考察

 

　　體檢、體能測評合格人員由學院按照公安部《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》（公通字〔2020〕11號）等相關規定對其進行政治考察，考察不合格人員取消應聘資格。

 

　　（六）公示

 

　　政治考察合格人員，經學校黨委會議研究確定為擬聘用人員，并分別在河南省人力資源和社會保障廳、河南警察學院官網予以公示，公示期為7個工作日。

 

　　七、聘用

 

　　（一）經公示無異議的擬聘用人員，按照有關規定辦理相關手續。其工資待遇按河南省事業單位有關規定執行。

 

　　（二）實行試用期制度，初次就業人員試用期為12個月，非初次就業人員試用期為3個月。試用期滿后進行綜合考察，合格者正式任職定崗，并根據人民警察警銜相關政策為符合條件人員評授警銜；不合格者取消聘用，報聘用審批機關批準。

 

　　八、紀律與監督

 

　　學院紀檢監察部門將負責整個公開招聘工作的監督檢查，對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經查實，將取消其應聘資格，對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應的處理。

 

　　咨詢電話：0371-56817109 學院組織部（人事處）

 

　　監督電話：0371-56817177學院紀律檢查委員會

 

　　0371-69690072 河南省人社廳事業處

 

　　附件：

 

　　1. 《河南警察學院2024年公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）計劃表》

 

　　2. 《河南警察學院2024年公開招聘事業編制人員（碩士及以上研究生）報名表》

 

　　2024年7月25日