為深入貫徹落實“組團式”幫扶國家鄉村振興重點幫扶縣人民醫院有關要求，根據《省人事廳關于印發〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》（黔人發〔2006〕4號）、《省人力資源和社會保障廳關于印發〈貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）〉的通知》（黔人社廳發〔2013〕10號）、州人民政府辦公室《轉發州人事局關于貫徹〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的實施意見的通知》（州府辦發〔2006〕48號）等文件精神，經研究，面向社會公開招聘專業技術人才15名，用于“州管縣用”人才招聘，安排到晴隆縣人民醫院、冊亨縣人民醫院、望謨縣人民醫院（以下簡稱受援縣人民醫院）開展“組團式”幫扶工作。具體事宜公告如下。

　　一、組織領導

　　為做好人才招聘工作，成立黔西南州“組團式”幫扶國家鄉村振興重點幫扶縣人民醫院“州管縣用”人才招聘工作專班。工作專班下設辦公室在州衛生健康局，負責做好招聘工作的統籌調度、督促推進等。待招聘工作任務完成后自行撤銷。

　　二、招聘原則、計劃及崗位

　　（一）招聘原則

　　根據受援縣人民醫院急需緊缺人才及崗位需求，組織人才招聘工作，嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　（二）招聘計劃及崗位

　　此次計劃面向社會公開招聘專業技術崗位人才15名，具體招聘單位及崗位見《黔西南州醫療“組團式”幫扶“州管縣用”人才招聘崗位表》（附件，以下簡稱《崗位表》）。

　　三、招聘對象及報考條件

　　（一）招聘對象

　　具有國家承認本科及以上學歷和學位的應往屆畢業生（應屆畢業生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生）。具體學歷及專業等要求詳見《黔西南州“組團式”幫扶國家鄉村振興重點幫扶縣人民醫院“州管縣用”人才招聘崗位表》。

　　（二）報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有較好的政治素質和道德品行；

　　3.遵紀守法，誠實守信，品行端正；誠心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感；

　　4.具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力；

　　5.身體健康，身體條件符合國家和貴州省有關規定，能勝任崗位工作。

　　（三）報考年齡

　　年齡在18周歲以上（2006年9月1日以前出生）至30周歲（1993年9月1日以后出生）；獲得碩士研究生及以上學歷和學位人員，年齡可放寬至35周歲（1988年9月1日以后出生）；獲得博士研究生學歷和學位人員，年齡可放寬至40周歲（1983年9月1日以后出生）。

　　四、有下列情形之一的，不得報考

　　（一）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

　　（二）曾因犯罪受過刑事處罰的；被依法列入失信聯合懲戒對象的人員。

　　（三）曾被開除公職、開除中國共產黨黨籍的人員；在機關（含參照公務員法管理事業單位）、事業單位被辭退未滿5年的人員；辭職（解除合同）不滿1年的。

　　（四）在校期間有違法行為、學術不端和道德品行問題的。

　　（五）涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。

　　（六）在各級公務員招錄、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為且仍在不得報考期限內的人員。

　　（七）黔西南州各級機關、事業單位在職在編（員額編制和單位自主聘用的除外）工作人員。

　　（八）不能按規定提供崗位要求的畢業（學位）證書、其他資格條件資料等原件的，或不符合崗位要求的其他條件的人員。

　　（九）報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列相關須回避情形的崗位。

　　（十）在讀的非應屆高校在校生、現役軍人。

　　（十一）法律法規及政策規定不得報考和聘用為事業單位人員的。

　　五、招聘程序

　　（一）發布公告

　　統一在黔西南州人力資源和社會保障局、黔西南州衛生健康局、黔西南州人民醫院、黔西南州中醫院和黔西南州婦幼保健院的網站上發布招聘公告。

　　（二）組織報名

　　1.報名方式：采取現場報名方式進行，由州人民醫院、州中醫院、州婦幼保健院負責。每人限報1個崗位。實際報名人數與招聘計劃數須達到2:1比例方可開考。凡實際報名審核合格人數與招聘計劃數達不到2:1比例的職位，由“州管縣用”人才招聘工作專班辦公室對該職位招聘人數進行調整或取消。

　　2.報名時間：2024年9月13日至9月14日（上午8：00-12：00，下午：14：30-18：00）。

　　3.報名地點：

　　（1）報考黔西南州人民醫院職位報名地點：興義市桔山新區桔康路（B6路）側黔西南州人民醫院全科培訓樓8樓804人事科（聯系人：劉瑋，聯系電話：0859-3299013）

　　（2）報考黔西南州中醫院職位報名地點：興義市湖南路57號黔西南州中醫院行政辦公區組織人事科（聯系人：徐必琴，聯系電話：0859-2280810）

　　（3）報考黔西南州婦幼保健院職位報名地點：興義市木隴街道茂林路88號黔西南州婦幼保健院行政四樓人事科（聯系人：莊黎永，聯系電話：0859-2211205）

　　（三）資格審查

　　1.本次資格審查與報名同時進行，報名時，須提交畢業證書、學位證書、規培結業合格證書、執業醫師資格證書或執業醫師考試成績合格證明、有效《居民身份證》及招聘崗位所需其他條件的證件原件（現場查驗后退還）及復印件1份（上交）、近期免冠正面藍底一寸彩照2張（含電子版），所報考崗位需要的其他相關材料按要求提供。取得國外、香港、澳門學歷的報考人員須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區學歷學位認證書”原件及復印件1份。資格審查貫穿整個人才招聘的全過程，無論在任何環節發現資格不符的或弄虛作假的，一律取消招聘資格。

　　2.準考證領取時間：2024年9月23日（上午8：00-12：00，下午：14：30-18：00），9月24日（上午8：00-12：00）。

　　領取地點與報名地點一致。

　　（四）考試

　　本次招聘考試采取筆試和面試的方式進行，由州人民醫院、州中醫院、州婦幼保健院負責筆試和面試。本次招聘不指定考試范圍和考試用書，不舉辦任何培訓班。

　　1.筆試

　　筆試時間：2024年9月24日下午14:30-16:30。

　　筆試地點：詳見準考證。

　　本次筆試采取閉卷考試，筆試科目為《醫學基礎知識》，筆試成績采取百分制計算（100分）。筆試成績按“四舍五入”的辦法保留到小數點后兩位數字。在達到筆試最低合格分數線60分以上的考生中，以筆試成績從高到低按職位招聘計劃數1:2比例確定進入下一環節對象；同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時進入下一環節。

　　2.面試。面試成績采取百分制計算（100分），面試時間和準考證領取時間另行通知。根據筆試總成績從高到低按照職位計劃數1:2的比例進入面試，若參加面試人數與招聘職位計劃人數達不到2:1比例的，按實際參加筆試人數（筆試成績需達到60分以上）確定參加面試對象，面試成績須達到60分以上方可進入下一環節。

　　3.總成績計算。總成績按百分制計算。總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%計算，計算方式：總成績=筆試成績×60% +面試成績×40%。小數部分均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，同一崗位考生總成績末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環節，如筆試成績仍然相同的，采取面試的方式進行加試，以加試的面試成績高的考生進入下一環節。

　　（五）體檢

　　體檢工作按照《貴州省事業單位公開招聘人員體檢工作規范（試行）》有關規定執行，體檢對象根據各招聘職位計劃數按總成績由高到低順序1：1的比例確定。時間和地點另行通知，體檢所產生的費用由體檢人員自理，不按時參加體檢的或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位依次遞補。

　　（六）考察

　　體檢合格人員列為考察對象，由招聘單位具體負責考察工作。考察按照貴州省有關規定執行，采取查閱個人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行。重點考察在校表現、現實表現、學業成績、工作能力等。考察中發現有不得報考和下列情形之一的，視為不合格：

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

　　2.有嚴重違法違紀行為被紀檢監察機關立案調查，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的。

　　3.考察時不能提供個人（學籍）檔案等資料，或報名時提供虛假證明和材料的。

　　4.不符合招聘范圍、對象和條件，以及報考崗位所需其他資格條件的。

　　5.經由招聘單位研究確定不能聘用的。

　　體檢和考察由州人民醫院、州中醫院和州婦幼保健院負責。考察結束經公示后再由招聘單位按照相關規定和程序聘用。

　　（七）公示和聘用

　　經報名、資格審查、考試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，面向社會進行公示，公示時間不少于7個工作日，接受社會監督。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由招聘單位按照《事業單位人事管理條例》和《貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）》的規定和程序行文聘用，并報黔西南州人力資源和社會保障局備案；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

　　1.聘用人員在聘用單位和受援縣人民醫院最低服務期為15年（含試用期）。最低服務期內不得以任何形式、任何理由申請調出聘用單位和受援縣人民醫院（含參加縣外考調、借調、借用、跟班學習等），不得參加各級各類公務員考試和事業單位招聘（引進）考試。若有違反，視為違約，須承擔違約責任（相關違約責任事宜在聘用合同內另行約定）。不愿意簽訂聘用合同的，視為放棄本次聘用資格。

　　2.初次就業的人員試用期為1年，與招聘單位訂立聘用合同期限15年。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。聘用人員在試用期內不服從組織安排、不能正常履職的，將由招聘單位解除聘用合同，終止人事關系。

　　六、有關要求及說明

　　（一）本次人才招聘工作全程接受紀檢監察機關和社會各界的監督，如有違紀情況發生，對考生取消聘用資格。對招聘中出現違紀違規行為的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理，并按要求記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　（二）公開招聘期間，筆試成績查詢請關注所報考醫院的網站通知，考生參加資格復審、面試、體檢的有關時間、地點等各招聘環節的通知事項由招聘醫院公布。請考生密切關注相關網站信息，因本人未及時查看或認真閱讀公布事宜而造成的后果，由考生自行承擔。

　　（三）此次聘用人員使用州人民醫院、州中醫院和州婦幼保健院編制名額。人員聘用后入編在州醫院、州中醫院和州婦幼保健院，分別到晴隆縣人民醫院、冊亨縣人民醫院、望謨縣人民醫院開展“組團式”幫扶，實行“州管縣用”政策，工作滿15年后，經個人申請且考核優秀的人員可以回編制所在單位工作。

　　（四）此次聘用人員，在幫扶期間，可選擇參加職稱“定向評價、定向使用”，研究生享受中級職稱待遇并可直接申報中級職稱，聘用人員在職稱評聘上可予以適當傾斜，同等條件下優先評聘。聘用人員在縣醫院開展幫扶可作為基層服務經歷。

　　（五）本次招聘專業參照貴州人力資源和社會保障廳網站“政務公開—重點領域信息”欄目公布的“事業單位公開招聘專業設置參考目錄”（https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/201711/t20171118_63497835.html）和教育部有關規定設置。

　　（六）本次招聘工作未盡事宜，由“州管縣用”人才招聘工作專班研究確定。